Jumat, 29 Agustus 2025

Kebijakan Baru ASN Jabar: Bisa WFH Jika Ibu Sakit, Dedi Mulyadi Tekankan Nilai Kemanusiaan

ASN Jabar kini bisa WFH untuk merawat ibu yang sakit. Kebijakan humanis Gubernur Dedi Mulyadi dukung nilai keluarga dan pelayanan publik digital.

Editor: Glery Lazuardi
fauzi noviandi
ASN JABAR WFH - Ribuan ibu dari berbagai daerah memadati Pendopo Cianjur dalam acara “Nyaah Ka Indung” yang jadi latar peluncuran kebijakan kerja fleksibel untuk ASN. 

TRIBUNNEWS.COM, CIANJUR – Ada kabar baik bagi para Aparatur Sipil Negara (ASN) di Jawa Barat.

SN Jabar bisa bekerja dari rumah (WFH) apabila sedang merawat ibunya yang sedang sakit. 

Kebijakan menekankan nilai kemanusiaan ini datang langsung dari Gubernur Jawa Barat, Dedi Mulyadi, sebagai wujud penghormatan terhadap peran dan pengorbanan seorang ibu.

Kebijakan ini disampaikan Dedi saat menghadiri kegiatan bertajuk "Nyaah Ka Indung" di Pendopo Pemerintah Kabupaten Cianjur, Jumat (11/4/2025).

Ribuan ibu dari berbagai daerah memadati lokasi acara sejak siang, menciptakan suasana haru dan penuh kasih.

Baca juga: Cara Aktivasi MFA ASN Digital untuk PNS dan PPPK, Ini Solusi Apabila Gagal

Kebijakan WFH ASN Jabar: Sentuhan Empati dalam Dunia Kerja

Inisiatif ini merupakan bagian dari komitmen Gubernur Dedi untuk menghadirkan nilai-nilai kekeluargaan dan empati dalam birokrasi.

Ia ingin agar para ASN tidak hanya menjadi pelayan publik, tetapi juga tetap bisa menjalankan tanggung jawab moral sebagai anak.

"Bayangkan hari ini di Jawa Barat mungkin lebih dari 50 ribu ibu tersenyum dengan bahagia. Andai kata besok ibu-ibu meninggal, dia akan meninggal bahagia, karena diurus pegawai Pemda se-Jawa Barat,"ucap Dedi dalam sambutannya.

WFH demi Ibu, Kenapa Tidak?

Dalam pidatonya, Dedi menegaskan bahwa ASN boleh tidak masuk kantor dan bekerja dari rumah jika sang ibu dalam kondisi sakit serius.

"Jadi begini, bekerja itu kan bisa bekerja di kantor atau di rumah tergantung jenis pekerjaannya. Manakala ibunya dalam keadaan tertentu sangat gawat, pekerjaannya bisa digantikan dulu sama yang lain, dia (ASN) fokus merawat ibunya," kata Dedi.

Meski demikian, ia memastikan bahwa tanggung jawab pekerjaan tetap berjalan dengan baik berkat dukungan monitoring digital yang telah diterapkan.

"Nantikan ada monitoringnya, hal mudah lah, sekarang kan sudah era digital, bikin surat dan laporan juga bisa di rumah," tambahnya.

 

Work From Home: Antara Fleksibilitas dan Tantangan

Kebijakan ini sekaligus menjawab kebutuhan fleksibilitas kerja di era modern, tanpa melupakan tantangan yang menyertainya.

Work From Home (WFH) memang memberi kemudahan, tapi juga mengharuskan ASN untuk disiplin dan mampu mengelola waktu dengan baik.

Manfaat WFH bagi ASN:

Halaman
12
Sumber: Tribun Jabar
Berita Terkait

Berita Terkini

© 2025 TribunNews.com, a subsidiary of KG Media. All Right Reserved
About Us Help Privacy Policy Terms of Use Contact Us Pedoman Media Siber Redaksi Info iklan