Selasa, 26 Agustus 2025

12 Contoh Pertanyaan Interview Kerja dan Tips Menjawab

Berikut adalah contoh pertanyaan interview kerja yang sering ditanyakan HRD. Dilengkapi dengan contoh jawabannya.

Istimewa
Ilustrasi - Berikut adalah contoh pertanyaan interview kerja yang sering ditanyakan HRD. Dilengkapi dengan contoh jawabannya. 

TRIBUNNEWS.COM - Bagi kamu yang baru pertama kali akan melakukan interview pekerjaan, terkadang tahap tersebut menjadi hal yang paling menegangkan.

Pasalnya, interview merupakan salah satu tahap yang berperan penting dalam keputusan layak atau tidaknya bekerja di suatu perusahaan.

Untuk itu, kamu harus mempersiapkan diri dengan jawaban atas pertanyaan yang akan muncul.

Berikut adalah contoh pertanyaan interview kerja dan jawaban yang tepat, dikutip dari ntbprov.go.id, Gramedia dan universitassuryadarma.ac.id:

1. Mengapa kamu berhenti dari pekerjaan sebelumnya?

Contoh jawaban yang tepat adalah "Saya ingin mendapatkan pekerjaan yang lebih menantang dan mengoptimalkan potensi yang saya miliki, saya rasa perusahaan inilah yang lebih tepat untuk saya".

Baca juga: Hadirkan SDM Berkualitas Melalui Rekrutmen dan Interview Kerja Satu Hari

2. Berapa gaji yang diinginkan?

Sebelumnya, kamu harus mengetahui lebih dahulu standar gaji di perusahaan yang akan dilamar.

Jelaskan ekspetasi kamu, namun pastikan masih di dalam standar perusahaan.

3. Ceritakan tentang diri Anda

HRD akan mengevaluasi kepribadian, karakter, dan pola pikiran calon karyawan.

Mulailah dengan mengucapkan salam, perkenalan, kemudian jawab secara singkat, lengkap, dan tegas.

Dan jangan lupa ceritakan kepada HRD pengalaman atau pencapaian terbaik yang telah diraih selama ini.

4. Apa kelebihan Anda?

Contoh jawaban yang bisa kamu berikan adalah menyebutkan kelebihanmu yang memiliki sifat leadership.

Halaman
123
Sumber: TribunSolo.com
Berita Terkait

Berita Terkini

© 2025 TribunNews.com, a subsidiary of KG Media. All Right Reserved
About Us Help Privacy Policy Terms of Use Contact Us Pedoman Media Siber Redaksi Info iklan