Dirut Garuda Dipecat
Flashback Kebijakan Ari Askhara yang Bikin Pegawai Happy, Penambahan Hari Cuti hingga Pakaian Bebas
Ari Askhara ternyata memiliki beberapa kebijakan yang membuat happy para karyawannya di PT Pelindo III. Berikut penjabarannya.
Penulis:
Wahyu Gilang Putranto
Editor:
Fathul Amanah
lihat foto
Hal ini secara tidak langsung membuat karyawan bekerja sesuai waktu.
"Dengan demikian, mau tidak mau karyawan berhenti kerja dan pulang ke rumah," ujarnya.
Ari Askhara menilai dengan jam kerja yang terbatas itu, karyawan akan bekerja dengan efisien.
"Tidak berlama-lama menghabiskan waktu untuk keperluan pribadi. Kami menetapkan target-target yang harus dicapai karyawan," ungkapnya.
Pakaian Bebas Karyawan
Ari Askhara juga menyebut selama bekerja, karyawan juga boleh menggunakan pakaian bebas.
Hanya hari Senin saja yang harus memakai seragam.
"Selebihnya boleh memakai baju biasa, termasuk jins," ucapnya.
Absensi dengan Ponsel
Ari juga memiliki kebijakan mengenai absensi kehadiran.
Ia tidak mengharuskan absen menggunakan tanda tangan maupun sidik jari.
"Cukup dengan ponsel. Bahkan, tahun depan, karyawan tidak perlu absen. Yang penting produktivitas," jelas Ari Askhara.
Komputer Perusahaan Bisa Dibeli Karyawan
Pada saat kepemimpinannya, karyawan Pelindo III diberikan keistimewaan.
Aset perusahaan berupa komputer, bisa menjadi hak milik karyawan setelah dipakai dua tahun dengan harga miring.
